看護師が辞めるのは逃げです！⇒悪い意味ではありません

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更新：2017/08/22

看護師が辞めるのは逃げなのかというと、確かに逃げです。

ただ、これは看護師に限らず、辞める時というのは何かから逃げているケースが多いです。では看護師の逃げで多いのはどういったものなのでしょうか？

この記事の内容はこれ！

看護師が辞めると逃げというのはナンセンス？⇒逃げたいものが多いからです！

看護師が辞めるのは逃げなのか？という議論は正直に言うとナンセンスです。なぜかというと、看護師の職場自体、逃げたくなるものだらけだからです。

そんな環境の中で一生懸命仕事をし、耐えられなくなって辞めたら逃げ？これだと余りにも看護師が可愛そうです。

看護師が逃げたくなるものとして、まずは労働環境ですね。看護師は患者様の命を預かる責任重大な仕事です。これだけで、労働環境が過酷であることが分かりますよね。精神的な負担が大きいということです。

そして、そういった環境になると、先輩看護師からの指導も厳しいです。ミスが命取りになりかねない環境にいますので、当然といえば当然です。

これだけでも精神的な部分においての労働環境としては厳しいところになりますが、更には残業や夜勤など物理的な面でも厳しい条件が揃っています。これだけのものから逃げるな！という方がなかなか難しいですよね。

上記の中にもちらっと出てきましたが、先輩看護師や上司との人間関係はとても難しいです。中学、高校の女子の部活を思い浮かべると良いかもしれませんね。

先輩よりも早くきて、先輩よりも遅く帰る、これが当たり前の世界です。どうも看護師の世界も同じような風潮があります。やはり、女性が多い職場として、性質は変わらないんでしょうね。

看護師が仕事をしていく上で、大切になってくるのが理想と現実です。新卒で入職した時には、こんな看護師になりたい！という希望を持っていた人も多いでしょう。

でも、病院で仕事をしていく中で、現実を知ることになり、気持ちが萎えてしまった、多かれ少なかれそうなるのです。

そして、耐えられなくなった時に「転職したら少しは埋まるかも」「実はこの病院だけがこうなんじゃないか」と思い転職します。

しかし、実際はそこまで大差ないことが多いんですよね。そのことは、経験3年で1回目の転職をする看護師と、10年目で転職3回目の看護師の転職に対する考え方からも言えます。

経験3年で転職1回目の看護師は、理想を追い求めての転職が多いですが、転職3回目の看護師は条件面だけを言う方が多いです。

理想と現実のギャップからの逃げは、経験を重ねることでなくなっていくので、最初だけですね。

看護師が辞めるのは逃げでも全く問題ありません。むしろ、上手に逃げるようにしましょう。上手に逃げるための方法はこういったものがあります。

やはり、同僚の動きをしっかりとチェックしておくことが大切ですね。自分が逃げたいと思っている環境であれば、同じように思っている同僚がいても不思議ではありません。

上手に逃げるために重要なのは、周りの人よりも1歩先に行動することです。簡単に説明すると、退職届を先に出すということです。

もちろん、自分自身の転職先探しなども含めて準備が整っていないといけませんので、その点も合わせて早め早めに行動できるようにしておきましょう。

求人情報を探したりするのは、どのタイミングでしょうか？多くの方は転職する気持ちが固まったときや、退職日が決まった時という感じになるでしょう。

ここでいう情報収集というのは、常にアンテナをはり、医療機関の情報を仕入れるとうことです。

例えばですが、看護師の友人と食事に行った時に、友人の勤務先の病院情報を収集する、それだけでいいのです。その積み重ねが膨大なデータベースになります。

そして、上手に逃げるクライマックスはやはり転職活動です。自分でも求人を探せないことはないですが、看護師転職支援サイト
に登録し、計画的に行動するスケジュールを一緒に考えると良いですね。

求人の提供というよりも行動計画を立てていく上で必要な存在となるでしょう。

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