看護師を辞めるのはもったいない！と思っていないでしょう…

当サイトはアフィリエイト広告を掲載しています

更新：2023/03/29

看護師を辞めるのはもったいない、この言葉はよく耳にしますね。しかし、この言葉は辞めたいと思っている看護師が発しているのではなく、辞めたいと思っていない看護師や、家族などです。この温度差を説明していきます。

この記事の内容はこれ！

看護師を辞めるのはもったいないということが分からない？

看護師を辞めるのはもったいないという感覚を持っている看護師は、一体どれくらいいるのでしょうか？看護師の仕事はきつい割に給与が安い、もっと良い仕事がいっぱい世の中にはあるのではないか、そう思っている看護師もいるでしょう。

看護師は学生時代からあまり一般企業の情報などを知らないことも多く、一般社会とのギャップが大きい職種かもしれません。

仕事に困らない、転職したいと思った時にすぐに仕事が見つかる、そういった環境に対して有り難さが分からない看護師は多いです。看護師不足はどんどん深刻になっていく状況の中で、仕事をしたくても見つからない苦労を経験したことがないためです。

看護師を辞めるのはもったいないよ、という方が一番イメージしていることではないでしょうか。

転職先も選択できて、ブランクがあっても採用してもらえる、そしてライセンスの仕事ですので、一生涯仕事ができるというのも魅力的なことです。

看護師の年収は夜勤がある病院で400～500万前後くらいになります。この金額に関して看護師は不満を持っている方が少なくありませんが、最近ではそれだけの給与をもらえる仕事が少なくなっています。

ましてや女性の仕事となると、基本的に事務職が多くなり、事務職は年収300万あれば良い方です。一般社会の仕事で得られる年収と比較した時に、看護師の年収は恵まれている、その感覚が分かるともったいないという気持ちが芽生えるでしょう。

結婚すると女性には出産などのイベントがある方が多く、仕事を続けるためには職場のサポートが不可欠になってきます。そのサポート体制は一般企業よりも病院の方が優れているケースが多いのです。

例えば、産休育休に関してしっかりと取れますし、職場復帰した際に託児所が完備している病院も多いです。実際に職場復帰したくても託児所の問題があって困るケースも多いので、病院の環境というのが恵まれていることが分かりますね。

また、ママさんナースが多い職場では、正社員だけど勤務時間が短いという子育て支援制度があるところもあります。女性が生き生きと働くことができる環境はしっかりと整っており、その環境を手放すのはもったいないと言えます。

看護師を辞めるのはもったいないと思うことができた時には、看護師としての働き方を考えても良いです。看護師の職場も多様化していますので、自分に合った職場はきっと見つかるはずです。

まずは、自分の性格や特性を今一度分析し、どういった環境で仕事をするのが良いのかを考えましょう。特に人間関係の部分で、どういった環境が自分に合っているかを把握するのは大切です。例えば、ハキハキした人が多い環境がいいのか、それともおっとりとした人が多い環境がよいのかなどです。

正社員で働くとなると、やはりそれだけで責任を感じ、ストレスになる状態が考えられます。看護師を辞めたいと思ったけどもったいない、この状態であれば、少し精神的にゆっくりと働くという意味合いで、パート勤務にするという手段もあります。

パートでも月給20万以上稼ぐことができますので、生活も維持しながらパートで働くこともできます。

看護師を辞めたいと思った時に、頭の中のイメージとして、病院だけがあったのではないでしょうか？最近では施設やクリニック、在宅関係など、看護師の仕事の業種が増えてきています。もしかすると、病院以外に、適職があるかもしれません。

そう思った時には、看護師転職支援サイトを活用すると良いでしょう。様々な業種の特徴を分かりやすく教えてくれますよ。

オススメ度：★★★★★
運営：株式会社マイナビ
人気急上昇中のマイナビ看護師は、数多くの看護師を転職によって幸せにしてきた実績のある転職サイトです。求人の量・質共に素晴らしく、コンサルタントも経験豊富な人が多いです。全国対応ですので、都市部の方だけでなく地方の方にもオススメします。

オススメ度：★★★★
運営：株式会社エス・エム・エス
ナース人材バンクは古くから実績のあるサービスで、看護師のきもちを大事にしてくれると評判です。求人情報の掘り下げがしっかりしていて、あなたの性質にマッチした求人を紹介してもらえますのでマイナビ看護師との併用もおすすめです。もちろん全国対応です。

なーすのきもち編集部: なーすのきもちは、厚生労働大臣から転職サポート（有料職業紹介事業）の許可を受けた（許可番号13-ユ-314851）株式会社ドリームウェイが運営するメディアです。転職サポートの経験を活かし、定期的なリライトや専門書を用いたファクトチェックなど、ユーザーに正確な最新情報を届けられるよう努めています。