50代の看護師 夜勤のある職場以外の選択肢も含めて

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50代の看護師は夜勤ができないというケースもあります。これは体力的な面もありますが、経験的に夜勤をあまりしていなければ、難しくなってきます。

 50代の看護師 夜勤をバリバリこなせるケース

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50代の看護師 夜勤をバリバリこなせるのはどんな看護師でしょうか?もちろん、体力面に自信がある看護師というのが大前提になりますが、それだけでは夜勤は難しいです。

夜勤というのは少人数での勤務となるため、素早い判断力と決断力が必要になります。この判断力や決断力は年齢を重ねるごとに衰えてきます。

つまり、50代の看護師の問題点は、判断力や決断力になってきます。年齢とともに衰えてくるのであればどうしようもないんじゃないの?となりがちですが、実はそうではないのです。

20代の時に急患や急変対応の多い一般急性期病院での勤務をしている看護師は、経験から体が覚えています。よって、自然に判断ができたり決断ができたりします。

経験がモノを言う、まさにそういった状況でしょう。頭で考える力は衰えても、昔経験したことは無意識的にできるというのはよくあることです。

こういったことを踏まえると、50代の看護師が夜勤をするためには、20代の時の経験が大切ということになります。

言い方を変えると、20代の時に一般急性期病院で仕事をしていなかった、夜勤をしていなかった、というのであれば、夜勤のない職場を探すというのも1つの手段ですね。

50代の看護師 夜勤がない職場を探してみよう

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50代の看護師 夜勤がない職場にはどういったところがあるのでしょうか?50代となると、どこでも採用してもらえるわけではありません。

例えば、美容関係、人間ドック、検診などのクリニックは採用が難しくなります。年齢として30代までを1つの区切りにしているためです。

今までどういった経験を積んできたかによりますが、例えば外来の経験などがあれば、特別養護老人ホームなども選択肢として挙がってきます。

特別養護老人ホームでは、看護師の役割は健康管理です。定期的に訪れる医師と連携し、状態の変化がないかどうかをチェックしていきます。

こういった業務は外来の経験があると活きてきます。医師との関わりなど、外来と似ている部分が多いので。

内科系の経験が多い時には、訪問看護なども1つの候補として挙がってきます。訪問看護は在宅での看護サービスが必要な方にサービスを提供しているのですが、内科系の疾患に強いと重宝されます。

多くの利用者様は内科系の疾患を患っており、慢性的な疾患になっています。また、利用者様やその家族とのコミュニケーションが必要になってきますが、これは病棟の経験が活きますね。

50代の看護師 夜勤をするかしないかは状況次第

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50代の看護師が夜勤をするかしないかは、本人次第です。つまり、あなたが50代の看護師であるのであれば、あなたが決めることです。

夜勤があると給与は増えますが、その分体調を崩しやすくなります。夜勤がない職場であれば、生活リズムは作りやすいが、給与は安いという感じになります。

また、夜勤に対して自信があるかどうかも重要です。20代の看護師は、自信がなくてもやっていく中で自信をつけていくことが可能ですが、50代の看護師はそうもいきません。

自信がないことはせずに、今までの経験から自信を持って行えることをしましょう。

そして、仕事を探す際には、看護師転職支援サイトを活用すると良いですね。というのも、上記でも書きましたが、50代の看護師はどこでも採用してもらえるというわけではありません。

自分自身でどんどんチャレンジするのも良いですが、不採用が続くと、それだけで不安が増幅してしまいます。50代で仕事に就くのは無理なんじゃないか、と。

そうならないために、看護師転職支援サイトの転職コンサルタントに相談し、今の自分の能力の中で、何を活かした仕事が良いのかを把握することが大切です。

そして、必要とされているところで仕事をすることで、やりがいを感じることができます。今までの経験をどう活かしていくか、看護師転職支援サイトにコーディネートしてもらいましょう。

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この記事は、この2人が分担して執筆・監修しています

杉村夏美(すぎむら なつみ)33歳 女性

職業:看護師専門転職コンサルタント

普段は看護師専門の転職コンサルタントとして働いていますが、看護師の転職に関するいろいろな情報を提供したいと思い、 協力関係にある「なーすのきもち」で記事を書かせていただくことになりました。

看護師の転職コンサルタントとしての知識や経験だけでなく、働くママとしての立場からも、看護師の皆さんへ転職に関する 情報提供やアドバイスができればと思っています。

太田 博(おおた ひろし)36歳 男性

職業:看護師専門転職コンサルタント

「なーすのきもち」運営会社様とは協力関係にあり、より実態に即した正確な情報を発信する為、テーマ毎に転職コンサルタ ントの視点での記事を書き、提供しております。

転職に失敗して負のループに陥らない為にも、なるべく多くの正確な情報を提供していきたいと思いますので 今後ともよろしくお願い致します。

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